Qué es y como ser una Empresa Start-Up
Por Julio N. Carreras

El término startup, muy conocido en el ámbito empresarial de gran parte de latinoamérica y del resto del mundo de los negocios, ha sido lanzado en algunos artículos económicos con respecto a las necesidades de los emprendimientos de poder llegar a triunfar en el mercado, por lo cual es importante conocer ¿a qué se debe la importancia de esta tendencia que en la actualidad está tomando tanta importancia?

Hoy, estar informado de las últimas novedades en lo referente a la forma de encarar los empren-dimientos es el ingrediente primordial para tener éxito en su desarrollo. El conocer la importancia de este nuevo tipo de negocio, de una manera simple y de fácil comprensión, puede ayudar a llevar adelante o mejorar el camino empresarial que se quiere iniciar o que se debe adecuar a las modernas tecnologías.

Las características que, a criterio de los especialistas consultados, deben cumplirse para poder decir con toda seguridad que se está en el camino correcto de uso y manejo de una startup estarían determinadas por las contestaciones a las siguientes preguntas, puede haber otras según el proyecto, que cada emprendedor debe hacerse.

El término, que se utiliza en la actualidad en el mundo empresarial, se relaciona con empresas emergentes que tienen una relación laboral fuertemente hermanada con la tecnología. Negocios con ideas innovadoras, que sobresalen en el mercado apoyadas por las nuevas tecnologías.

Una Startup es una organización humana con gran capacidad de cambio, que desarrolla productos o servicios, de gran innovación, altamente requeridos por el mercado, donde el diseño y comercialización están orientados exclusivamente al cliente. Esta estructura suele operar con costos mínimos, pero obtiene ganancias que crecen exponencialmente, manteniendo una comunicación continua y abierta con los clientes, orientándose a las ventas masivas.

La startup se respalda en ideas que buscan simplificar procesos y trabajos complicados, con el objetivo de que el mercado tenga una experiencia fácil y simple. Se da principalmente en negocios que quieren innovar, desarrollar tecnologías de avanzada y diseñar procesos en la web. Todo el mundo no debe o tiene la oportunidad de trabajar en grandes empresas. Ese es el grado de importancia que tiene una startup. Todo al alcance de todos.

Aunque se traten de empresas con diferentes objetivos, cada una de ellas comparte al menos 13 características claves que le dan el carácter de startup; consideraciones importantes que llevan al desempeño del equipo mejorándolo en su relación con las metas y logro de objetivos planteados.

1. Nada de política;

2. No es un trabajo, es una misión;

3. Intolerancia a la mediocridad;

4. Dinero disponible;

5. Equidad;

6. La alineación perfecta;

7. Buena Comunicación;

8. Un fuerte liderazgo;

9. Respeto mutuo;

10. Cliente;

11. Alto nivel de energía;

12. Diversión;

13. Integridad.

Conociendo las posibilidades tecnológicas actuales, se debe considerar cómo cada uno está haciendo funcionar la empresa en la que trabaja.

¿Puede ser catalogada como startup?