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» Este artículo corresponde a la Edición del sábado, 03/ago/2019 de La Auténtica Defensa.

Programa Ejecutivo para el Desarrollo Sostenible




Diseñado por la Fundación Urbania, el curso inicia el 13 de agosto en la TenarisUniversity. Está diseñado para formar profesionales de la planificación y gestión de acuerdo con los Objetivos de Desarrollo Sostenible de la ONU.

La Fundación Urbania lanzó la segunda edición del Programa Ejecutivo para el Desarrollo Sostenible, un curso diseñado para formar profesionales de la planificación y gestión sustentable.

Este curso está dirigido a quienes aspiran a ser responsables en el área en cámaras empresariales, ejecutivos de compañías, profesionales independientes, consultores, funcionarios, docentes y referentes de organizaciones civiles de toda la región norte de la Provincia de Buenos Aires.

Según se explicó, la iniciativa es pionera en el país, dado que se trata de la segunda edición de índole académico profesional, que brinda herramientas de adaptación local de los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS), que son promovidos a nivel global por el Programa de Naciones Unidad, que la Argentina suscribió hace un año.

En esta oportunidad el Programa Ejecutivo es apoyado por Pacto Global de Naciones Unidas, Tenaris Argentina, (Organización Internacional del Trabajo (OIT), la Cámara de Comercio Argentino Alemana y la Asociación empresarial AcercaRSE.

La actividad es arancelada. Comenzará el 13 de agosto y se prolongará hasta el 4 noviembre con un total de 11 clases, los martes de 19 a 21 en la Tenaris University. Se otorgarán certificados acreditando 75% de asistencia. Para mayores informes, consultar la página: fundacionurbania.org; o enviar un mensaje a: academia@fundacionurbania.org



El Pacto Global de la ONU es una llamada a las empresas a alinear sus estrategias y operaciones con 10 principios universales. Fue suscripto por la Argentina en 2018.


ESTRUCTURA DEL PROGRAMA

Modulo I: Desarrollo Sostenible, Pacto Global, G20 y la Responsabilidad Social Empresaria.

Módulo II: Derechos laborales, mercado de trabajo y el futuro

Modulo III: Compliance y Ética Empresarial.

Modulo IV: Acuerdos Ambientales, nuevos modelos económicos y normativas ISO 14.000

Modulo V: Derechos Humanos, Diversidad e Inclusión.


 
P U B L I C I D A D






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